Eine Unternehmensnachfolge ist ein bedeutungsvoller Moment in Ihrem Leben, letztendlich für beide Beteiligten. Daher empfinden wir es als für sinnvoll diesem einen Rahmen zu geben, bei dem alle Beteiligten gewürdigt werden, eventuelle Blockierungen aus der Welt geschafft werden, und der neue Weg für den Nachfolger frei gemacht wird. Ein Ritual oder andere Tools aus unserem Methodenkoffer können diesen Prozess würdigen, das Alte wertschätzen und das Neue willkommen heißen.
Durch diesen Akt werden zukünftige Geschäftstätigkeiten leichter von statten gehen können, mehr Vertrauen entsteht, ein freier Weg für Ihr Unternehmen ist gesichert.
Wie schon bekannt sind die häufigsten Gründe für das Scheitern von Nachfolgern auf der emotionalen Ebene. Trotz aller Bemühungen wie klare Strukturen und Vereinbarungen kommt es dennoch zu Konflikten zwischen den Beteiligten wie Unternehmer, Nachfolger, Familie und Mitarbeitern. Dies kann die Nachfolge erheblich belasten und gefährden. Insbesondere in Konfliktsituationen gehen Sie mit unserem Ansatz ohne leiden zu müssen durch Ihren Prozess, Blockierungen können gelöst werden und Potentiale freigesetzt.
Wir freuen uns Sie unterstützen zu dürfen.
Dauer: 2-3 Std. oder länger, je nach Bedarf
Datum und Investition: Nach Absprache
